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【必見】そうだろぉ〜

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社員50名以下 労働集約型中小企業の
『人材不足』『集客』問題を解決する専門家 
鳥海祐二

 

 

From 浜松市浜北区

 

 

 

おはようございます。

 

 

 

知らないことはできなくて当たり前
決してあなたが悪いわけではない。

 

それを真摯に受け止め一歩一歩
「学び」「成長」していくことが大事

 

自ら「学び」「成長」していくあなたのために
毎日、あなたが成長できる情報を発信しています。

 

 

 

 

先週のフィリピンへ行って感じたのは

兎にも角にもハングリーであるってこと。

 

 

金を稼ぐ(生活するため)なら

執拗のごとく付きまとい

セールスをかけまくってくる

 

 

一度や二度断ったってビクトもしないハートを

持ち合わせている。

 

 

そこへ行くと今の僕達日本人は

 

お客に断られるかもしれない仮定

と思っただけでセールスをかけられない。

 

 

そのくせして

現状維持することに必死になっている

 



仕事がないんじゃない

あなたが必死に探していないだけ





トラック運転手が集まらないんではない

あなたが必死に集めていないだけ





安い運賃の仕事ばかり…

あなたが必死に値上げをお願いしていないだけ

 

 

そうおもわない?

 

 

あなたがハングリーでないから

あなたの会社が良くならないのではないですか?

 

 

 

 

 

 

 

 

本日も最後までブログをご覧下さりありがとうございました。

 

 

 

 

 

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鳥海祐二

ボンクラ2代目社長再生の専門家 鳥海祐二です。

僕が社長になってからのつらくて厳しい経験をもとに、後継社長にアドバイス、コンサルティング、セミナーを行っています。

 

とりうみゆうじ事務所 事業内容

◆社長の個別コンサルティング

◆【鳥海式】2代目社長の帝王学 鳥海塾 主宰

◆BtoBマーケティング導入支援
→特に郵送DM、FAXDM、ニュースレターによる新規顧客獲得

◆ハイブリッド求人マーケティング導入支援
→無料求人誌、求人サイトの見込求職者層を御社の情報にマッチングさせ面接のアポを取ります

◆社員教育導入支援
→4つのフェーズから成っています。
第1フェーズ 新人教育プログラム
第2フェーズ 一般社員プログラム
第3フェーズ 幹部社員プログラム
第4フェーズ 社長自己実現プログラム

◆社員教育請負

◆各種講座開催

以上

 

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