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【塾生に告ぐ】答えは市場が持っている

 2017/05/08 マーケティング 社長感
この記事は約 3 分で読めます。 713 Views

社員50名以下
ガテン系専門経営学校
鳥海塾 塾長 鳥海祐二です。

 

 

From 浜北オフィス

 

 

 

おいっす~👋

 

 

今日も愚図でヘタレで
全く行動力のない社長のあんただけに
儲かるガテン系会社経営の極意を教えてあげるよ💪

 

 

 

 

 

何か行動を起こす前に



これでいいですかねぇ〜的な質問が

あるが



本当

やめて欲しい。


そんなことを俺に聞かれても

ハッキリ言ってわからない

 

 

 

 

そこいらのコンサルタントみたいに

煙にまくようなことはしない。

 

 

 

 

俺自身が感じていることと

あなた達が狙っているターゲットの

考えが同じかというとそうではないはず。

 

 

 

 

確率論的に、どのくらいの反応が出るのか

を言い当てることはできるが、その通りか

どうかは?

 

 

 

 

直接ターゲットに聞いてみないとわからない

 

 

 

 

だから何かを試そうとするなら

考えられる案を2つ3つ用意し

マーケット(市場)に出して反応を

見てみるのが一番いい。

 

 

 

 

そのためには行動量が物を言う。

 

 

 

 

ダメなら

すぐに内容を変えて試してみる。

 

 

 

 

そして、当たりが出るまで何度でも

チャレンジする。

 

 

 

 

当たりが出るまで続ければ必ず

結果は自ずと出てくる。

 

 

 

 


だから

考える前に行動に移しろよ!

 

 

 

 

 

 

 

 

ほな

さいなら

 

 

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ライター紹介 ライター一覧

鳥海祐二

鳥海祐二

社長・経営者・起業家の「やる気・気づき・コミット」
を引出すビジネス質問家 鳥海祐二です。

ビジネス質問家って??とよく聞かれます。 笑
士業の先生やコンサルタントと比較してお話しますね!

士業の先生やコンサルタントは「情報や方法を教える」ことが仕事ですが、僕達ビジネス質問家は「やる気・気づき・コミット」引き出すことが仕事です。

質問を取り入れることで
1,売上や利益を改善した会社
2,顧客・社員間の関係性が変わりチーム力が上がって成果を出している会社
3,しつもんは思考の質を上げるので新しい物への取り組む姿勢が変わったり変化や多様性を受け入れるようになった会社

がたくさんあります。

要は自分達で考え・行動する仕組みづくりをお手伝いしています。

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